Leitfaden zum Gleichbehandlungsgesetz

Eine umfangreiche Beispielsammlung

Die Gleichbehandlungskommission ist insbesondere mit allen die Diskriminierung in der Arbeitswelt berührenden Fragen und Verstößen befasst. Ein Leitfaden enthält eine Darstellung der Schwerpunkte des Gleichbehandlungsgesetzes sowie Tipps für Arbeitgeber.  

Im Vordergrund des Gesetzes steht das Gleichbehandlungsgebot, das Diskriminierungen in Beschäftigung und Beruf aus Gründen des Geschlechts, der ethnischen Zugehörigkeit, der Religion oder Weltanschauung, des Alters und der sexuellen Orientierung verbietet. Die Bestimmungen zur Bekämpfung von Diskriminierungen auf Grund der ethnischen Zugehörigkeit decken weitreichende Bereiche ab wie Bildung, soziale Sicherheit, Gesundheitsdienste, Zugang zu Gütern und Dienstleistungen sowie Wohnraum. Darstellung der Schwerpunkte des neuen Gleichbehandlungsgesetzes umfangreiche Beispielsammlung 14 Tipps für Arbeitgeber um Diskriminierungen zu verhindern und Vielfalt zu fördern Kurzdarstellung der Gleichbehandlungskommission Kurzdarstellung der Gleichbehandlungsanwaltschaft.

Und hier können Sie den Leitfaden bestellen

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